HR: Różnice pomiędzy wersjami
Przejdź do nawigacji
Przejdź do wyszukiwania
(prezentujemy dostawców z dalszych partii rankingów) |
(zobtak) |
||
Linia 1: | Linia 1: | ||
'''HR''' (''human resources'') - zasoby ludzkie; moduł lub zestaw modułów oprogramowania aplikacyjnego wspomagającego zarządzanie instytucją lub przedsiębiorstwem, służący do obsługi zagadnień kadrowych i płacowych. | '''HR''' (''human resources'') - zasoby ludzkie; moduł lub zestaw modułów oprogramowania aplikacyjnego wspomagającego zarządzanie instytucją lub przedsiębiorstwem, służący do obsługi zagadnień kadrowych i płacowych. | ||
− | '''Wybrani producenci oprogramowania HR aktywni w Polsce''' | + | '''Wybrani producenci oprogramowania<br/>HR aktywni w Polsce''' |
* [[Axel]] | * [[Axel]] | ||
Linia 20: | Linia 20: | ||
* [[Trisoft Szczecin]] | * [[Trisoft Szczecin]] | ||
* [[Zubix]] | * [[Zubix]] | ||
+ | |||
+ | '''Zobacz także:''' | ||
+ | |||
+ | * [[ERP]] | ||
+ | * [[ZSZ]] | ||
+ | |||
[[Kategoria:HR]] | [[Kategoria:HR]] | ||
[[Kategoria:zarządzanie]] | [[Kategoria:zarządzanie]] |
Wersja z 02:53, 26 gru 2014
HR (human resources) - zasoby ludzkie; moduł lub zestaw modułów oprogramowania aplikacyjnego wspomagającego zarządzanie instytucją lub przedsiębiorstwem, służący do obsługi zagadnień kadrowych i płacowych.
Wybrani producenci oprogramowania
HR aktywni w Polsce
- Axel
- BHMsoft
- Bomark
- BSI COIG-4
- dGCS
- Exato
- Faxon Service
- Fortech
- Hex
- inFra
- KJM
- Mieszczanin
- OrCom
- Reset2
- Supra
- Trisoft Szczecin
- Zubix
Zobacz także: